Lokalpolitiker - Guldborgsundlisten - Guldborgsund Byråd
Mødet blev holdt 18. maj 2021 i Mødelokale Skoven. 18 punkter på den åbne dagsorden.
BeslutningssagDrøftelsessagOrienteringssagUden type
Beskæftigelsesudvalget drøftede budget 2022 med Center MED-udvalgetresume
Beskæftigelsesudvalget og Center MED-udvalget drøftede budgettets betydning for arbejds-, personale- og arbejdsmiljøforhold i centrene, blandt andet konsekvenserne af at business cases ikke kunne gennemføres fuldt på grund af corona. Formålet var at give feedback til budgetstrategien inden den skulle drøftes videre i Hovedudvalget og Økonomiudvalget. Udvalget drøftede sagen uden at træffe en beslutning, da der var tale om en drøftelsessag.
Budgetopfølgning marts 2021 for Beskæftigelsesudvalget viste stort forventet merforbrugresume
Beskæftigelsesudvalget behandlede budgetopfølgningen pr. 31. marts 2021 samt status på udmøntningen af budgetaftale 2021-2024. Opfølgningen viste et forventet merforbrug på omkring 79 mio. kr., hvoraf en stor del skyldtes covid-19, blandt andet øgede udgifter til a-dagpenge, sygedagpenge, seniorpension og førtidspension. Forvaltningen indstillede, at opfølgningen blev taget til efterretning, at eventuel bevillingsansøgning afventede opfølgningen pr. 31. juli 2021, og at budgettilpasningsbehovet for 2022 og frem blev henlagt til budgetforhandlingerne. Udvalget godkendte indstillingen.
Orientering om status for Beskæftigelsesudvalgets 12 business casesresume
Beskæftigelsesudvalget fik en status for de 12 business cases, udvalget tidligere har godkendt. Fem af dem var aktive, og resultater forelå for fem cases, mens de øvrige endnu ikke havde fået deltagere, blandt andet fordi beskæftigelsesindsatsen havde været sat på pause under corona. Administrationen vurderede, at de igangværende business cases fremover vil give den effekt, der oprindeligt var forventet. Udvalget tog orienteringen til efterretning uden at træffe en beslutning.
Beskæftigelsesudvalget drøftede forslag til budget 2022, intet besluttetresume
Beskæftigelsesudvalget drøftede forslag til budget 2022 på et møde, hvor budgettet endnu ikke skulle godkendes. Forvaltningen lagde op til en drøftelse af budgettet, blandt andet med baggrund i beskæftigelsesprognoser, business cases og stigende udgifter til førtidspension og seniorpension. Der blev ikke truffet nogen beslutning, sagen blev alene drøftet, og budgettet skal først endeligt godkendes af udvalget på et senere møde i august 2021.
Beskæftigelsesudvalget sendte to anlægsønsker videre til budget 2022-2025resume
Beskæftigelsesudvalget drøftede i maj 2021 mulige anlægsønsker til budget 2022-2025, herunder en foranalyse for Guldborgsund Zoo og Botaniske Have samt et nyt jobcenter i stedet for at renovere de nuværende bygninger. Forvaltningen indstillede, at udvalget fastholdt sin prioritering af de to ønsker og sendte dem videre til Økonomiudvalget og Byrådet via Teknik, Miljø og Ejendomsudvalget. I juni 2021 blev denne indstilling godkendt, så de to anlægsønsker gik videre i budgetprocessen uden at være endeligt besluttet.
Beskæftigelsesudvalget drøftede muligheder for omprioritering af driftsbudget 2022-2025resume
Beskæftigelsesudvalget skulle drøfte muligheder for at omprioritere driftsaktiviteter inden for budgetperioden 2022-2025. Ifølge den vedtagne budgetstrategi skulle fagudvalgene ikke lave forslag til nye driftsønsker, men i stedet se på omprioriteringer inden for egne rammer eller på tværs af udvalg. Administrationen vurderede, at der ikke var forslag til omprioritering inden for udvalgets budgetrammer. Sagen blev drøftet, og der blev ikke truffet nogen beslutning.
Guldborgsund tilsluttede sig regional rammeaftale om danskuddannelse til voksne udlændingeresume
Sagen handlede om, at kommunerne i Region Sjælland skal lave en fælles rammeaftale om danskuddannelse til voksne udlændinge mindst hvert fjerde år. Direktionen indstillede, at Guldborgsund Kommune tilslutter sig den regionale rammeaftale, som KKR Sjælland allerede havde godkendt. Både Beskæftigelsesudvalget og Byrådet godkendte indstillingen, så kommunen tilsluttede sig aftalen. Aftalen lægger blandt andet op til, at kommunerne fremover skal undersøge muligheder for mere samarbejde om virksomhedsrettet danskuddannelse og pædagogisk tilsyn.
Drøftelse af pilotprojekter, der skal skaffe flere SOSU-medarbejdereresume
Beskæftigelsesudvalget drøftede POU-udvalgets forslag til pilotprojekter, der skal modvirke mangel på arbejdskraft inden for SOSU-området og samtidig få flere flygtninge og familiesammenførte i job. Forslagene omfattede blandt andet en ny EGU-uddannelse som omsorgs- og sundhedsmedhjælper, et IGU-forløb med fast mentor for flygtninge og indvandrere frem mod SOSU-uddannelse, samt tiltag der skal få deltidsansat personale til at gå op i tid. Sagen blev drøftet uden endelig beslutning, og en afgørelse ventes på udvalgets junimøde, hvorefter sagen også skal behandles i Social, Sundhed og Omsorgsudvalget.
Beskæftigelsesudvalget drøftede årshjul for møder resten af valgperiodenresume
Beskæftigelsesudvalget skulle drøfte et forslag til årshjul for udvalgets møder resten af valgperioden, da den nuværende mødeplan udløb medio juni 2021. Forvaltningen havde lavet et forslag med to eksterne besøg i efteråret, som skulle danne grundlag for en endelig beslutning på et senere møde. Udvalget drøftede sagen uden at træffe en endelig beslutning.
Orientering om ledigheden i Guldborgsund i marts 2021, taget til efterretningresume
Beskæftigelsesudvalget fik en orientering om ledighedstallene for marts 2021 samt antallet af nytilmeldte ledige frem til april 2021. I marts 2021 var 1.357 personer ledige i Guldborgsund Kommune, svarende til 5,2 procent af arbejdsstyrken, mens ledigheden på landsplan var 4,6 procent. Ledigheden var siden marts 2020 steget med 1,6 procent i kommunen, mod 10,6 procent på landsplan. Udvalget tog orienteringen til efterretning uden at træffe en beslutning.
Orientering om 28 unge, der forlod FGU til offentlig forsørgelse i 2020-21resume
Beskæftigelsesudvalget fik en uddybende beskrivelse af de 28 personer, der mellem august 2020 og februar 2021 faldt fra FGU-uddannelsen og overgik til offentlig forsørgelse. Af de 28 havde 12 en psykisk diagnose og 5 havde tidligere gået på specialskole, og ultimo marts 2021 var 25 af de 28 stadig på offentlig forsørgelse. Den kommunale ungeindsats vil fremover have fokus på relevansen af FGU-forløb for unge med psykisk diagnose og tage en drøftelse med FGU om, hvordan flere kan gennemføre uddannelsen. Udvalget tog orienteringen til efterretning uden at træffe en beslutning.
Orientering om status for Femern Bælt Uddannelseskontor taget til efterretningresume
Beskæftigelsesudvalget fik en orientering om Femern Bælt Uddannelseskontor i Lübeck, som siden 2015 har formidlet praktikpladser mellem danske arbejdssøgende og tyske virksomheder. Kontoret drives i samarbejde med tyske handels- og håndværkskamre samt CELF og jobcentrene i Lolland og Guldborgsund, og den nuværende aftale løber til udgangen af 2022. På grund af corona havde det ikke været muligt at gennemføre praktikker i 2020. Udvalget tog orienteringen til efterretning uden at træffe nogen beslutning.
Orientering om ansøgning til Den Sociale Investeringsfond om ungeprogram taget til efterretningresume
Sagen handlede om, at Center for Arbejdsmarked var i dialog med Den Sociale Investeringsfond om at søge midler til et socialt investeringsprogram i Guldborgsund Kommune. Programmet skulle rette sig mod unge mellem 15 og 25 år i mistrivsel, der mangler netværk og kompetencer til at klare sig selv. Indstillingen var, at udvalgene tog ansøgningen til efterretning, hvilket begge udvalg gjorde. Der blev ikke truffet nogen beslutning om selve ansøgningen, som havde frist ultimo maj og kunne sættes i gang ultimo 2021, hvis den blev godkendt.
Orientering om antal ansøgere til uddannelses- eller kontanthjælp i 2021resume
Beskæftigelsesudvalget fik orientering om, hvor mange der søgte om uddannelses- eller kontanthjælp i Guldborgsund Kommune. I 1. kvartal 2021 søgte 300 personer, mod 265 i samme periode 2020, og i 1. halvår 2021 var tallet 536 mod 526 året før. Udvalget tog begge gange orienteringen til efterretning uden at træffe en beslutning.
Videre: alle udvalg og perioder søg i alle sager udvalgets møder alle byer
Indtast dit navn og din e-mailadresse herunder, så sender jeg en besked, når jeg har noget nyt på hjerte fra arbejdet i Guldborgsund Byråd. Jeg sender ikke SPAM ud, og du kan altid nemt framelde dig igen :-)
Egehegnet 59, 4800 Nykøbing F.
Mail: bycas@guldborgsund.dk
Tlf.: 53 33 53 53
bycas@guldborgsund.dk
