EN SAG I GULDBORGSUND

Beskæftigelsesplan 2019

Behandlet 4 gange fra 18. september 2018 til 13. december 2018, i 3 udvalg og råd.

Bilag på sagen

7 dokumenter hører til sagen. De åbnes hos Guldborgsund Kommune, ikke her.

• Udkast til Beskæftigelsesplan 2019 Strategi

  Udkast til Guldborgsund Kommunes beskæftigelsesplan for 2019resume

  Dokumentet er et udkast til Beskæftigelsesplan 2019 for Guldborgsund Kommune, underskrevet af Ole K. Larsen som formand for Beskæftigelsesudvalget. Planen opstiller otte fokusområder og 18 mål for beskæftigelsesindsatsen, blandt andet at flere skal i uddannelse eller job, at samarbejdet med virksomheder skal styrkes, at flygtninge skal blive selvforsørgende, og at sygefravær og socialt bedrageri skal nedbringes. Den beskriver desuden udviklingen i arbejdspladser og ledighed i kommunen fra 2008 og frem, herunder at ledigheden i 2019 forventes at ligge på 4,7 procent.

  386 kB 18.09.2018
• Beskæftigelsesplan 2019 Strategi

  Beskæftigelsesplan 2019 med ni fokusområder og elleve mål for arbejdsmarkedsindsatsenresume

  Dokumentet er Guldborgsund Kommunes Beskæftigelsesplan 2019, udarbejdet under Beskæftigelsesudvalget med formand Ole K. Larsen. Den beskriver ni fokusområder og elleve mål for beskæftigelsesindsatsen, blandt andet at flere skal i uddannelse og job, at samarbejdet med virksomheder skal styrkes, at sygefravær skal nedbringes, og at flygtninge og familiesammenførte skal blive selvforsørgende. Planen gennemgår også udviklingen i arbejdspladser og ledighed i kommunen fra 2008 og frem, hvor der har været et fald på 3.583 arbejdspladser, men en forventet fremgang og faldende ledighed frem mod 2019.

  379 kB 20.11.2018
• Høringssvar fra Teknik, Miljø og Ejendomsudvalget - udkast til Beskæftigelsesplan 2019 - Sagsnr07-27088_Doknr298666-18_v1_Høringssvar fra Teknik, Miljø og Ejendomsudvalget - udkast til beskæftigelsesplan 2019.DOCX Høringssvar

  Teknik, Miljø og Ejendomsudvalgets høringssvar til udkast til Beskæftigelsesplan 2019resume

  Teknik, Miljø og Ejendomsudvalget har den 22. oktober 2018 behandlet forslaget til Beskæftigelsesplan 2019 og afgiver dette høringssvar. Udvalget peger på, at det kan understøtte beskæftigelsesindsatsen ved at etablere nyttejobs og lommepengejobs på udvalgets driftsområder, og nævner fokusområderne om at få borgere på kanten af arbejdsmarkedet og tilflyttere på offentlig forsørgelse i job eller uddannelse. Udvalget skriver desuden, at det i sin udvalgsstrategi vil arbejde med initiativer for socialt ansvar som stor arbejdsplads, og at tiltagene konkretiseres i løbet af 2019.

  64 kB 20.11.2018
• KFB-udvalgets Høringssvar til Beskæftigelsesplan 2019 Høringssvar

  KFB-udvalgets høringssvar til Beskæftigelsesplan 2019resume

  En e-mail fra centerchef Christian Barding videresender Kultur, Fritid og Bosætningsudvalgets høringssvar til Beskæftigelsesplan 2019, til brug for beskæftigelsesudvalgets møde i november 2018. Udvalget peger på mulighederne i samarbejde med kommunens foreninger for at styrke borgernes fællesskaber og selvforsørgelse, med idéer som idræt og kultur på recept og mere fleksibel aktivering i foreninger. Udvalget udtrykker desuden tilfredshed med, at den helhedsorienterede kontrol indgår i beskæftigelsesplanen, fordi den bygger på tværgående samarbejde mellem afdelinger.

  138 kB 20.11.2018
• Høringssvar fra Teknik, Miljø og Ejendomsudvalget - udkast til Beskæftigelsesplan 2019 - Sagsnr07-27088_Doknr298666-18_v1_Høringssvar fra Teknik, Miljø og Ejendomsudvalget - udkast til beskæftigelsesplan 2019.DOCX Høringssvar

  Teknik, Miljø og Ejendomsudvalgets høringssvar til Beskæftigelsesplan 2019resume

  Teknik, Miljø og Ejendomsudvalget har den 22. oktober 2018 behandlet udkastet til Beskæftigelsesplan 2019 og afgiver hermed sit høringssvar. Udvalget peger på, at det kan bidrage til beskæftigelsesindsatsen ved at oprette nyttejobs eller lommepengejobs på egne driftsområder, blandt andet i forhold til fokusområderne om borgere på kanten af arbejdsmarkedet og tilflyttere på offentlig forsørgelse. Udvalget nævner desuden, at det i sin egen strategi vil arbejde videre med initiativer om kommunens sociale ansvar som stor arbejdsplads i løbet af 2019.

  61 kB 04.12.2018
• KFB-udvalgets Høringssvar til Beskæftigelsesplan 2019 Høringssvar

  KFB-udvalgets høringssvar til Beskæftigelsesplan 2019 om samarbejde med foreningerresume

  Mailen indeholder Kultur, Fritid og Bosætningsudvalgets høringssvar til Beskæftigelsesplan 2019, sendt til Center for Arbejdsmarked af centerchef Christian Barding. Udvalget peger på mulighederne i samarbejde mellem jobcenteret og de mange foreninger på kultur- og fritidsområdet, med eksempler som idræt og kultur på recept samt mere fleksibel aktivering i foreninger. Udvalget udtrykker desuden tilfredshed med, at den helhedsorienterede kontrol indgår i beskæftigelsesplanen, da den er tværgående og bygger på eksisterende samarbejde mellem arbejdsmarkedscenteret og borgerservice.

  146 kB 04.12.2018
• Beskæftigelsesplan 2019 Strategi

  Beskæftigelsesplan 2019 for Guldborgsund Kommune med ni fokusområder og 11 målresume

  Dokumentet er Guldborgsund Kommunes beskæftigelsesplan for 2019, underskrevet af Ole K. Larsen som formand for Beskæftigelsesudvalget. Den beskriver ni fokusområder og 11 mål for arbejdsmarkedsindsatsen, blandt andet flere i uddannelse, styrket virksomhedssamarbejde, nedbringelse af sygefravær, indsats for flygtninge og familiesammenførte samt bekæmpelse af socialt bedrageri. Planen gennemgår også arbejdsmarkedssituationen i kommunen, herunder et fald i antal arbejdspladser fra 24.595 i 2008 til 21.012 i 2016, og forventer en gennemsnitlig ledighed på 4,7 procent i 2019.

  386 kB 13.12.2018

Materialet er hentet fra kommunen 8. august 2026. Det er kommunens eget materiale, men det er læst og stillet op maskinelt af en AI-agent, så der kan være opstillingsfejl. Kontroller altid med originalbilaget hos Guldborgsund Kommune.

Videre: søg i alle sager kommende møder alle byer